Las negociaciones paritarias entre el Gobierno de Salta y los gremios estatales volvieron a activarse este miércoles, luego de la reciente sanción del Presupuesto provincial 2026. El encuentro se realizó en Casa de Gobierno y contó con la participación de los ministros de Economía, Salud, Educación y Coordinación, además de representantes sindicales de distintos sectores de la administración pública.
Como parte de la propuesta oficial, el Ejecutivo presentó un esquema de pagos quincenales para diciembre y enero, con el objetivo de amortiguar los efectos de la inflación y acompañar el consumo de los trabajadores.
Según lo informado, el plan contempla:
- 16 de diciembre: pago del medio aguinaldo.
- 30 y 31 de diciembre: pago del salario de diciembre, con el aumento del 5% acordado en la paritaria de julio.
- 16 de enero: pago de un bono adicional de $150.000.
- 30 y 31 de enero: adelanto del salario correspondiente a enero.
Pase a planta temporaria: novedades antes de fin de año
Durante la reunión también se comunicó que, antes de que finalice diciembre, se difundirá el listado de empleados que accederán al proceso de pase a planta temporaria, una medida consensuada previamente con las organizaciones gremiales.
Los representantes sindicales valoraron la continuidad del diálogo y destacaron que en Salta no se registraron despidos en el sector público, a diferencia de lo ocurrido a nivel nacional. Desde el Gobierno subrayaron que la propuesta busca sostener el salario, preservar el empleo, garantizar los servicios esenciales y mantener la obra pública en funcionamiento.
A pesar de los avances, ambas partes coincidieron en que la negociación continuará abierta. Está prevista una nueva reunión la próxima semana para seguir acercando posiciones.
Redacción Diario Inclusión
